praca Archive

Powrót do pracy – opiekunka potrzebna od zaraz

W tym momencie urlop macierzyński może trwać nawet rok. Są to chwile na odchowanie maluszka, nawiązanie z nim więzi i zaznajomienie się ze wszystkimi urokami bycia mamą. Czas ten jest przeznaczony jedynie dla mamy jak i dziecka, ponieważ jest mnóstwo rzeczy jakie malec w pierwszym roku życia zdoła się nauczyć! Nie da się nadrobić tych

Poszukiwanie idealnej opiekunki

Po narodzinach wyczekiwanego dziecka mamy rok czasu na opiekę nad nim. Czas ten mija bardzo szybko i już kilka miesięcy po przyjściu maleństwa na świat musimy zacząć poszukiwać właściwej opiekunki lub żłobka. Najlepszym oraz zazwyczaj preferowanym przez rodziców rozwiązaniem jest jednak opiekunka. Dzięki temu maluch jest stale w miejscu które zna, do jakiego jest przyzwyczajony

Co trzeba wiedzieć na temat pracy jako opiekun do osób starszych

Poniektórzy ludzie sądzą, że wykonywanie zawodu opiekunki do osób starszych czy chorych jest zadaniem prostym. Decydują się więc na to przede wszystkim ze względów finansowych. O ile chcemy dobrze wykonywać to zadanie to koniecznie trzeba zwrócić uwagę na to, by podopieczny czuł się przyzwoicie w naszym towarzystwie. Dbanie o komfort życia podopiecznego jest najważniejszym zadaniem.

Centrum Badań Psychologicznych

Wiele osób decydując się na różnego rodzaju pracę musi odbyć odpowiednie badania i testy potwierdzające ich sprawność do wykonywania zawodu. Jedną z takich grup są osoby pracujące na wysokości. Jest to praca wymagająca absolutnej sprawności fizycznej i psychicznej do tego w trudnych warunkach. Osoby chcące wykonywać pracę jako operatorzy wózków widłowych także są zmuszeni do

Opieka do dziecka

Kiedy zostajemy rodzicami zaczyna się absolutnie nowy etap w naszym życiu. Nasze obecnego życie musimy podporządkowywać dziecku, jego potrzebom i zapewnieniu mu bezpieczeństwa. Wszystkie nasze wyjścia, spotkania musimy planować tak, by zdołać zabrać dziecko ze sobą lub też znaleźć nianię która będzie mogła w tym czasie się nim zaopiekować. Również po roku, kiedy musimy wrócić

Konferencje, a delegacje

Wiele firm deleguje swoich pracowników. Powodowy mogą być różne, w zależności od rzeczy jakie muszą załatwić. Czasami są to krótkie wyjazdy służbowe innym razem dłuższe i bardziej czasochłonne wyjazdy. Jednym z powodów są różnorakiego rodzaju konferencje lub zgrupowania, innym szkolenia lub praca na dłuższy okres w siedzibie firmy będącej poza granicami kraju. Przed samym wyjazdem

Co zrobić z dzieckiem kiedy trzeba wrócić do pracy?

Przychodzi taki czas kiedy rodzice zaczynają rozważać zatrudnienie opiekunki do własnego dziecka. Na ogół jest to przymus spowodowany powrotem do pracy po skończonym urlopie macierzyńskim. Niekiedy opiekę na czas naszej pracy przejmuje babcia, niestety czasem babcie same w dalszym ciągu pracują i nie są w stanie nam pomoc. W tedy najlepszym rozwiązaniem jest angaż opiekunki.

Co należy wiedzieć podczas prowadzenia firmy

Prowadzisz własną działalność gospodarczą? Być może zatrudniasz pracowników dzięki którym masz mniej obowiązków do wykonania. Wiele zatrudnianych osób na rozmaitych stanowiskach ma wyznaczone im zadania oraz obowiązki. Duże i średnie firmy mają z reguły podział na różne działy z prawidłowo wyszkolonym i wykwalifikowanymi ludźmi, fachowcami w swojej dziedzinie. Dzięki temu każdy otrzymuje pracę w zawodzie

O czym powinno się wiedzieć przed rozpoczęciem pracy w charakterze opiekun

Agencje opiekunek stają na wysokości zadania, by znaleźć jak najlepszy personel dla swoich klientów. Bezpieczeństwo podopiecznych ma kluczowe znaczenie, zatem konieczna jest szczegółowa rekrutacja kandydatów. Pracownicy takich agencji wiedzą, na co zwrócić uwagę, tak aby wyselekcjonować osoby w największym stopniu nadające się na to stanowisko. Niektórzy ludzie poszukując pracy w tym zawodzie kierują się tylko

Dyrektywa 2014/67/UE – ważne informacje dotyczące delegowania pracowników

Jeżeli musimy delegować swoich pracowników do innych państw w Unii Europejskiej musimy być świadomi praw jakie nas obowiązują. Jeśli wyjazd jest tylko kilku dniowy nie stanowi on większego problemu dla pracodawcy. Jeśli jednak praca jaką miałby realizować pracownik poza granicami kraju jest wyjazdem kilku miesięcznym musimy już znać wszystkie przepisy jakie będą nas wiązać, dotyczyć.